程 序 标 准 接到顾客物安保部主管与当区主管立即赶到现场,通知人员在出事现场品丢失通知 等待 向顾客表示歉意,认真听取失主对丢失财物过程各个细节的陈述,详细询问丢失物品的特征; 并在《顾客丢失物品记录表》中记录发生地点和丢失的物品。 通知有关部门、岗位的领导,并留下与丢失案件有关的人员; 客人明确要求向机关报案或丢失财物数额价值较大时,安保部主管应立即报告经理,同时派人保护好现场,即在人员到来之前,现场不许任何人进出,不许移动、拿走或放入任何物品(发生在公共场所要划出保护区域进行控制)。 采取措施 失主明确要求不向机关报案的,征得失主同意后帮助查找。 若未能找到丢失的物品,须请顾客填写《丢失物品表》及联系电话等,并请顾客签字,以备联系。 A. 失主的姓名、年龄、性别、具体时间等; B. 丢失物品的准确时间,最后见到所失物品的时间; C. 丢失物品的准确地点、位置; D. 丢失物品的名称、型号、数量、特征、新旧程度、特殊标记、钞票张数和面额等情况; 进行调查和对事件涉及人员进行谈话,调查了解事发时的情况。 处理 接触现场的所有人员,谁先进入,谁先离开等情况。 按接触现场的时间、工作程序、所处的位置、现场状态的回忆等情况。 对物品丢失时的当班服务员,逐一谈话,如已下班,立即将其从家中找回,涉及两人以上的要分别谈话并注意保密,以防串供或攻守同盟。 通过调查排除的重点嫌疑人员,要尽快取证,做到情节清楚,准确无误。 调查处理时,要摆事实,讲道理,重证据。 拿出处理意见,报领导批准后执行。 将事件经过记录,并将《酒店宾客丢/遗落物品记录表》上报领导; 报告处理 如顾客在所填的《酒店宾客丢/遗落物品记录表》中有指控酒店的内容,严禁签字。 与安保部随时保持联系,了解事态的进展情况;以便及时将联络 结果通知顾客。 如确属酒店原因造成顾客的物品丢失,须根据酒店领导的意赔偿 见做出处理。
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