安保部门职责

部门名称：保安部

部门性质：公司的安全保卫工作

管理权限：受总经理的委托，行使对公司安全保卫的管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。

管理职能：组织对公司安全保卫管理，消防安全防范、积极开展工作。主要职责：

1、严格服从公司规章制度，统一指挥，严格执行工作指令；

2、严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生；

3、负责拟订本部门的专项管理制度、和目标；

4、负责防盗、配合消防部门进行安全防范工作；

5、负责公司门卫工作的管理，负责对商贸城的内外巡逻；

6、负责维持公司日常工作秩序，对公司违章、违纪事件的协调与处理；

7、负责做好公司安全保卫资料档案的管理工作；

8、协助做好员工安全知识培训；

9、协助当地公安机关做好对违纪、违法的处理；

10、完成临时交办的其他工作。

保安部经理职责

岗位名称：保安部经理

直接上级：主管副总经理

直接下属：保安部队长

岗位职责：

1、专业训练；

2、对保安队长组织的每周两次体能训练及早操情况，进行督促和检查；

3、检查、监督每周二晚理论学习情况，并统筹安排学习内容；

4、统一指挥、部署保安工作，发现问题及时处理；

5、不定期巡查进场、清场情况；

6、每周定期对商场保安工作进行一次全面检查；

7、检查队长及保安员工作情况，及时处理保安队长反映的问题；

8、商场遇有重大情况，及时向主管副总汇报；

9、及时了解商场重点防范部位的巡查情况；

10、不定时抽查夜班队长对商场夜间进行的三次全面巡视，督促保安队长填写巡查记录；

11、及时处理保安员迟到、早退等其他违反公司纪律的行为；

12、安排布署公司全体保安做好商场各重点部位的巡查工作；

13、全面掌控保安区域内的建筑布局、摊位设置、消防设施等，预防火灾及其它突发事件的发生；

14、做好队员思想教育工作，关心爱护保安员，搞好内部团结。

15、做好辖区派出所等相关部门协调工作、创造良好外部环境；

16、积极协调保安部与公司其他部门工作；

17、负责公司广播播放的安排布署、监督及审核工作。；

18、公司交办的其他工作。

保安部队长岗位职责

岗位名称：保安部队长

直接上级：保安部经理

直接下属：保安班长及保安员

岗位职责：

1、保安部设队长两名，正副班长四名，对商场的安全负责。

2、按照《》进行工作。

3、两名队长实行倒班制，白班夜班各一名队长负责，每周星期二倒班。

4、队长具体上下班时间每天8：00接班，晚上18：00清场，18：30分下班。

5、每天早上9：00进完场后，从负一楼至七楼开始巡场，然后处理一些相关事情。

6、10：00带领保安人员在商场内巡逻，清理消防安全通道以及外围车道的流动贩等。

7、下午14：30分开始第二次巡逻，工和的具体内容跟上午一样。

8、下午17：00分督促保安班长做好清场的准备，以及锁好各通道出口的门窗。

9、下午18：00分正式清场，指导保安人员在清场过程中认真、仔细、并提醒经营人员离开商场时断电，关水，收拾好自己的物品。

10、18：30分白班、夜班相互交接班，白班队长负责向夜班队

长交接清楚一切装备照明灯、警棍、对讲机、钥匙等。

11、夜班队长督促保安人员19：00开始对商场进行大巡逻，并做好巡逻登记。

12、对于商场内发生的任何事件，保安队长必须应在第一现场，否则按失职处理。

13、夜班若发生经营人员失盗现象，当班队长负连带责任，并做出相应的赔偿。

14、对于商场内发生的偷盗、火灾、水灾、打架斗殴事件，必须尽快做出处理以及善后的工作。

15、督促保安班长、保安人员学习和提高业务能力，学会处理各种突发事件以及消防器材的使用。

16、加强保安班长及保安人员的思想和，杜绝监守自盗现象的发生。

17、树立保安班长及保安人员的形象，不留长发、长指甲，穿戴要整齐。

18、每周不定期召开保安部队委会一次，每周星期一安排全体保安人员开会。

19、传达并落实好公司的工作精神和会议精神，多和保安人员进行沟通，确保保安人员足额上风，减少人员流失。

20、对于消极怠工，不能完成工作任务的保安人员，可以向保安部经理提出书面请求，由其会同人力资源部进行更换调整。

21、制止经营人员的违纪行为，有权进行相应的批评教育。

安保部工作职责1、贯彻执行安全保卫工作的方针政策和有关法律法规，建立健全各项安全保卫制度，督促和检查各项制度的执行。

2、根据"预防为主"的保卫工作方针，开展以"四防"即防火，防盗，防破坏，防治安灾害事故为中心的和，不断提高员工对消防中控安全保卫工作的认识。

3、贯彻安全工作"谁主管，谁负责"的原则，建立健全各部门安全防范管理制度，协助各部门实行安全保卫岗位职责责任制工作。

4、贯彻"预防为主，防消结合"的工作方针，控制内部消防系统，组织义务消防队，预防火灾的发生。

5、以楼内重点要害部位为工作重点，加强安全管理，严密防范措施，加强门卫，巡逻和公共场所的安全控制工作，预防各类案件的发生。

6、确认公司财务部、行政部、计算机中心等重点和要害部位的安全防范，完成重大安全保卫任务。

7、调查楼内发生的治安事件，对一般刑事案件和宾客有关安全方面的投诉，进行妥善处理。

8、实行门卫制度，按照门卫管理办法对进出人员、货物、物资、车辆进行管理。

9、维护项目公共秩序，制止、劝阻违章、违规行为。

10、监督、检查项目二次装修、施工安全管理。

11、配合公安机关，国家安全机关及其他执法机关对违法犯罪行为的调查取证工作。

12、执行和完成物业上级行政管理层，上级公安机关业务主管部门交办的有关安全工作方面的任务。

13、完成公司领导交办的其他任务。

安保部主管工作职责

直接上级：总经理

直接下级：保安领班/消防中控员

1、全面负责安保部工作，向总经理负责并报告工作。

2、贯彻、执行治安保卫、消防和交通有关法规和公司有关制度。

3、组织制定并监督实施治安、消防、交通和车辆管理制度。

4、拟定并控制部门收支预算，组织实施本部门目标。

5、组织制定部门责任制、管理制度和操作规程，并贯彻实施。

6、拟定部门工作计划并组织实施。

7、拟定物品采购计划，控制物品使用并对资产进行管理。

8、组织实施外包服务招标工作，对外包方进行考核、评估，并提出续用、解聘建议。

9、监督、指导和考核下属工作，提议下属的晋升、转岗和调薪。

10、组织实施客户意见、建议、投诉及不规范服务的整改。

11、组织处理突发事件，并履行安全管理及本部门安全责任人职责。

12、负责与政府有关机构、外包方、管理处其他部门等相关方的沟通。

13、负责部门服务质量的检查和控制，分析、总结本部门工作。

14、主持召开部门会议。

15、公司规定的其他职责及公司领导交办的其他工作。

直接上级：保安主管

直接下级：门岗保安/大堂保安/巡逻保安/停车场管理员

1、全面负责保安、交通和车辆管理工作，向安保部主管负责并报告工作。

2、遵守保安有关法规和公司有关保安制度，制定并组织落实保安安全防范措施。

3、起草治安、出入口保安、交通和停车等公共管理制度，并监督实施。

4、起草保安各岗位责任制、管理制度和相关操作规程，并监督实施。

5、拟定保安月度工作计划和岗位排班表，组织实施保安管理目标。

6、起草保安类突发事件应急预案，并组织处理突发事件和管理纠纷。

7、负责保安员、车管员的指导、检查和考核，组织开展保安员训练和培训。

8、监督、检查外包方服务工作，跟进外包方服务计划和方案落实。

9、负责保安宿舍、休息场所的监督管理，协调处理停车场、自行车库服务工作。

10、了解和掌握保安员思想状况，采取措施稳定保安队伍。

11、主持召开保安专业会议。

12、公司规定的其他职责及安保部主管交办的其他工作。

直接上级：保安领班

1、全面负责门岗保安岗位服务工作，向保安领班负责并报告工作。

3、对进出人员和车辆所携带、装载的物品、物资进行严格的检查、核实，禁止私自将危险品和违禁物品带入项目，同时严防客户物资遗失。

4、熟悉项目的灭火措施及设备，提高自己的战斗力同时确保大门及进出车辆的安全。

5、对进出车辆起火或其它火灾能及时采取抢救措施。

6、保持大门口周围无闲杂人员逗留、闲转，维护大门口的正常秩序。

7、正确无误地按要求动作指挥车辆，避免交通事故的发生。

8、留意小孩不要在进出车辆路线上玩耍、嬉闹。

9、保持大门口地面及岗位区域路面的整洁工作，大门区域无纸屑果皮、烟头等垃圾。如有及时呼叫清洁领班派员清扫地面并养成随手拎垃圾的习惯。

10、负责大门区域公共设施的安全，注意当值区域公共设施有无被损坏现象，如有及时呼叫领班处理。

11、当值发现大门口有犯罪行为的，及时上前制止或向上级报告。

12、留意其它安全隐患，根据不同情况，采取不同措施。

13、协助公司及业主做好来访接待工作。有来访人员时，举止要大方，语言要文明，严格进行登记，把姓名、出入时间、楼层、单元、房间号等登记清楚。

14、协助上级部门及时整改，健全防范制度，提高安全防范能力。

15、公司规定的其他职责及保安领班交办的其他任务。

消防中控员工作职责

直接上级：安保主管

1、全面负责消防中控值班工作及防火管理工作，向消防主管负责并报告工作。

2、负责消防中控室安保设备的值守，保证设备正常运行。

3、负责保安、消防设备的检查、试验，发现故障进行报修、报告。

4、负责消防报警信息的处理及初起火灾的扑救。

5、负责项目公共秩序的监视及视频信息的保管。

6、负责消防器材的检查、维护。

7、负责防火巡查、检查工作。

8、负责报警电话的接听和后续工作的处理。

9、负责紧急情况下安保设备的启、停。

10、负责中控室安全保卫、防火及卫生打扫工作。

11、负责中控室来访人员的接待和登记。

12、负责非办公时间项目客户报修、投诉的接待。

13、负责本岗位记录的填写和值班用品的保管。

14、公司规定的其他职责及保安领班交办的其他任务。

检修分公司安保部岗位职责

部长：

全面负责安保部的日常管理工作；

协助经理完成本公司的安全、消防、保卫各项目标、指标；

根据集团公司下发的职业健康安全的管理体系的目标、指标，编制分公司年度目标、指标；

负责编写本部门的年度规划和年终；

参加公司的安委会，及时分析安保管理中存在的问题、不足，并提出改进措施；根据职业健康安全的运行情况，负责组织编制、修订安保管理文件；负责分配本部门各岗位职责，并执行人力资源系统的考核办法；

负责贯彻执行国家和上级有关安全工作的方针，政策、法令、规章制度及上级指示、精神；

负责职业健康安全体系文件的内审管理工作并提出管理评审建议。

组织公司安全大检查，对查出的问题和不足及时反馈到相关单位并督促整改。负责组织开展职业健康安全体系管理合规性评价工作。

负责与企管部门沟通，协调开展职业健康安全管理体系的内审及迎接外审相关事宜。

督促、检查各单位对劳防用品的发放情况、防暑降温开展落实情况。负责对事故单位进行事故原因的调查、分析、处理和制落实工作。负责按规定核发职工保健。

负责外协队伍的安全管理工作；

负责做好武装保卫、民兵管理及户籍管理工作；

领导交办的其它工作。

副部长：

配合部长开展安保部的管理工作；

督促有关部门及项目部编制大型安措方案及专题安全技术方案，并审核、会签，必要时配合技术部门组织专家论证方案；

组织、督促各单位经常对职工，特别是新进厂员工三级安全教育；

督促有关单位定期对受压容器、锅炉、电气、起重机械等要害部件的检验、保养和检修；

负责分公司范围内专职安全员的业务技能的培训、教育工作；

负责协助项目部专职安全员进行安保体系的建立和梳理规范工作；负责开展事故及隐患的分析、处理，并提出并落实处置措施；

分管消防管理工作，负责与相关方沟通并落实有关政策、法规、标准和措施；参与安全环保事故的处理及工伤事故的立案和结案工作；

负责各项目单位现场安全管理落实情况的检查工作；并指导帮助基层单位做好各种管理台帐；

参加安全事故分析会，审查、上报伤亡事故报表和归档工作；

协助做好安全生产的宣传教育及新进厂人员的三级教育；

领导交办的其它事宜。

安全管理员内勤

负责日常安全基础管理、检查工作，协助部长做好各项安全管理工作；参与安全事故的处理及工伤事故的立案和结案工作；

参与外协队伍的使用管理工作；

监督各项目单位特种作业人员持证落实情况；

参与保护监督工作，参与保健费的审核工作；

加强对国家有关安全工作文件及安全法规的业务学习，熟知科室业务管理制度。

做好公司安委会等各类安全系统会议记录并写好会议纪要；

参加安全事故分析会，审查、上报伤亡事故报表和归档工作；

认真做好各种安全管理台帐，并督促基层单位及时准确上报相应报表。协助做好公司安全生产的宣传教育及新进厂人员的三级教育。

收集安全情况并及时向各部门提供安全信息。

负责车辆保险和理赔工作；

协助部长作好武装保卫、民兵管理及户籍管理工作；

领导交办的其它事宜。