浅谈如何在实际工作中体现党的先进性

浅谈如何在实际工作中体现党的先进性

作者：宋铭文

来源：《活力》2011年第12期

党的先进性是党的生命所系、力量所在，事关党的执政地位，关系国家的长治久安，关系人民群众的根本利益，是推动企业改革、发展和稳定的强大动力。因此，在实际工作中，要在思想上、能力上、工作上体现先进性。

一、践行“三个代表”要在思想上树立先进性

树立坚定的理想信念是保持先进性的精神动力，是立身之本。我们必须时刻牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，胸怀主义的伟大理想，强化党的观念，增强党的意识，牢记身份，铭记标准，忠实践行“三个代表”重要思想，树立马克思主义的世界观、人生观和价值观。只有这样才会经得起考验，不偏离正确的政治方向。

目前，企业面临任务繁重、人才匮乏、资金短缺、历史包袱沉重、各种矛盾交织等重重困难，如果我们没有坚定的理想信念，就不会有战胜这些困难的信心和勇气，更不会有战胜困难的方法，促进企业健康、协调、可持续发展将是一句空话。矛盾和困难是躲不设施不掉的。所以，我们要正确认识企业面临的暂时困难，发挥思想政治工作优势，多做释疑解惑、稳定人心的工作。自强自立求生存，真抓实干求发展，要在各自的岗位上脚踏实地、勤奋工作，为企业的生存和发展做出应有的贡献。

二、践行“三个代表”要在能力上体现先进性

提高能力既是党的先进性对的必然要求，也是投身于企业工作中的具体体现。加强党的执政能力建设，落实到我们每名身上，就是要提高工作能力，增强工作本领。提高工作能力，主要是加强学习。学习是增强党性、提高本领、做好工作的前提。不学习理论，脑子就会空虚，找不准出发点，工作就不会有好的思路。不掌握本岗位的专业知识，工作起来将无所适从，找不到落脚点，工作就不会取得好效果。因此，要使自己的本领和知识储备，满足或适应工作的需要，必须坚持经常性的学习。尤其我们正处在企业深化改革，知识创新和终身学习的时代，不但要学习马列主义、思想、理论、“三个代表”重要思

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想、科学发展观和党的路线、方针、，还要广泛学习业务知识，学习与本职工作相关的现代企业知识、市场经济理论、有关法律、法规等。人的能力来源于学习和实践，只有通过学习。才能加强修养、提高素质、不断提升工作能力。

就党组织岗位而言，工作思路要明晰，这是做好工作的基础。没有好的思路就不会有好的效果。怎样才能达到思路明晰?我认为，一是要强化核心。作为企业的政治核心，要发挥好保证监督作用，团结协作、搞好党政配合。形成团结战斗的集体。只有整体功能作用发挥好，才能带领职工实现企业发展目标。二是要把握中心。党建活动要融入到企业的中心工作之中，要找准党建工作与施工生产的切入点和最佳结合点。如开展创岗建区、岗位承诺、劳动竞赛、技术攻关等活动，实现“围绕经营抓党建、抓好党建促经营”的目标。激发广大争做提升素质的模范。争做勤奋学习的表率；争做业绩突出的模范，争做爱岗敬业的表率；争做严格自律的模范，争做廉洁奉公的表率，为项目走质量效益型发展道路提供坚强的政治保证。三是要吃透两头。既要学会融汇贯通，掌握应该干什么，又要结合实际、制定对策，设计怎么干。从而做到知上情、通下情、敏思考、会结合、强推进、善总结、有特色，使党建工作永葆生机和活力。四要抓住关键。在做好党建工作的同时，要从职工最现实、最关心、最直接的利益问题人手，尽力而为、多做少说、说到做到。帮助解决好生产、生活中遇到的突出困难。建立健全关心职工生产、生活工作的长效机制。让职工得到实实在在的利益。增强党组织的凝聚力和吸引力。

三、践行“三个代表”要在工作上展示先进性

保持先进性，必须体现在各项工作中，一名就是一面旗帜。作为就要立足岗位、爱岗敬业、勤奋工作、无私奉献，在平凡的岗位上，干出不平凡的业绩。绝不能把自己混同于一般群众，要有吃苦耐劳的精神，要有强烈的事业心、责任感，处处起到模范带头作用。在急、难、险、重和各种困难面前，能把党和组织的利益放在第一位。不惜牺牲自身一切利益，勇当先锋。使广大切实做到思想觉悟强于群众、工作标准高于群众，工作质量精于群众，技术素质优于群众、完成任务多于群众，奉献精神胜于群众，遵章守纪严于群众，成为推动项目又好又快发展的中流砥柱。

目前。要实现企业科学发展和可持续发展，我认为必须发挥的引领示范作用，叫响政治品牌，在企业生存发展中，充分展示党的先进性，体现在班子要有威信，班子成员和的言行举止，影响职工群众。因此，我们必须牢记全心全意为人民服务的宗旨，处处以大局为重，坚持以人为本，构建和谐企业。要严格自律，时时处处做出表率，要求别人做的自己首先做到，不谋取任何私利和特权。把职工群众满不满意、答不答应，作为检验工作成败的唯一标准。真正做到情为民所系，利为民所谋，权为民所用。只有这样，才能让职工群众看到企业

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的希望所在。队伍要有正气，企业要实现生存发展和长盛不衰。必须形成纪律严明、爱岗敬业、诚实守信、无私奉献、昂扬向上的正气，以此来带动、感染，激励职工，这是企业长治久安的关键所在。职工要有责任心，在职工中要强化“企兴我荣、企衰我耻”和“我靠企业生存、企业靠我发展”的理念。教育职工立足本职，从我做起，从现在做起、从点滴做起，说主人话、干主人活、尽主人责。“众人拾柴火焰高”。只有大家携手共进。和舟共济，才能共创企业美好未来。