法律分析：公休日属于让劳动者休息的时间，是没有工资的。法律规定的月计薪天数中就除去了一年52乘以2=104天的公休日，因此公休日劳动者没有工作的，是不需要支付工资的。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
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