销售总监是企业销售管理层的核心人物，其职责范围十分广泛，包括但不限于以下几个方面：
1.销售策略规划：销售总监需要根据市场环境、公司战略和产品特点等因素，设计出科学合理的销售策略，以确保企业的销售目标能够得到有效实现。
2.销售团队管理：销售总监需要负责管理公司的销售团队，包括招聘、培训、激励等方面的工作，以保证销售团队的人员素质和执行力。
3.销售业绩管理：销售总监需要监控和分析销售业绩，及时发现问题并采取措施，以确保销售目标的实现。
4.客户关系管理：销售总监需要与客户建立并维护良好的关系，掌握客户需求，为企业提供有针对性的销售服务。
5.销售渠道管理：销售总监需要负责企业销售渠道的开发和管理，以确保产品能够顺利地进入市场。
综上所述，销售总监在企业销售管理中扮演着非常重要的角色，其职责范围广泛，需要具备较高的战略规划能力、团队管理能力、业务分析能力以及市场敏锐度等方面的综合素质。